Bærekraft

Melding fra Yoko Kitakaze, Global Chief Sustainability Officer 

Å generere ideer for fremtiden for å løse utfordringer samfunnet står ovenfor

Vårt tilbud under vår B2B2S-styringspolicy er Integrated Growth Solutions (IGS). Ved å kombinere vår fornyede mellomlangsiktige styringsplan med dentsus unike erfaring og brede kapabiliteter, kan vi drive innovasjon som positivt påvirker hele verdikjeden – inkludert våre kunder og samfunnet. For å gjennomføre dentsus styringspolicy, samtidig som vi fleksibelt tilpasser oss endrede eksterne forhold, har vi oppdatert vår tilnærming til bærekraft med revisjoner godkjent av styret i juni 2025.

Vår oppdaterte 2030 Value Creation Strategy – å generere ideer for fremtiden for å løse samfunnsutfordringer gjennom virksomhet – har som mål å styrke konsernets selskapsverdi ved ytterligere å integrere finansielle og ikke-finansielle aspekter av virksomheten vår.

Våre fire hovedtemaer er:

INTEGRITET: Å sette integritet først
MENNESKER & KULTUR: Å verdsette forskjeller i menneskers ferdigheter, styrker og perspektiver
INNOVASJON: Å skape ideer for fremtiden ved hjelp av kreativitet og teknologi
MILJØ: Å integrere miljørelaterte risikoer, muligheter og robusthet i vår forretningsstrategi

Vi mener at arbeidet med våre vesentlige temaer styrker vår menneskelige, intellektuelle, sosiale og finansielle kapital, og skaper økonomisk og samfunnsmessig verdi gjennom vår virksomhet. Konsernwide initiativer basert på denne overbevisningen har styrket vår langsiktige robusthet og ført til forbedrede vurderinger fra ledende ratingbyråer. Vi har til hensikt å fortsette å følge alle relevante lover og forskrifter for rapportering og å vise investorer og andre viktige interessenter hvordan vi skaper løsninger på presserende miljømessige, sosiale og økonomiske utfordringer, samtidig som vi håndterer finansielle risikoer effektivt for å nå våre langsiktige forretningsmål, initiativer og suksess.

Siden vår grunnleggelse har dentsu utviklet dype innsikter i mennesker og deres samspill med virksomheter. Disse innsiktene, kombinert med vår 2030 Value Creation Strategy, vil styrke vår forpliktelse til å skape innovative ideer for fremtiden og levere dem på måter som opprettholder de høyeste standarder for integritet, fremmer en menneskesentrert kultur og styrker miljømessig robusthet. Ved å utnytte menneskeinnsiktene vi har utviklet siden starten, arbeider vi for å forme holdninger og adferd som fremmer positiv og bærekraftig transformasjon. Gjennom dette fokuset på integritet, våre mennesker og vår kultur, innovasjon og miljømessig robusthet, ønsker vi å inspirere til varig fremgang som gagner samfunnet som helhet.